В прошлом месяце впервые за год официальная статистика зафиксировала уменьшение официальных зарплат. По данным Госкомстата, в апреле по сравнению с мартом этого года средняя заработная плата уменьшилась на 0,4% - до 1 224 гривен в месяц. Интересно, что сокращение зарплат наблюдалось даже в бюджетной сфере. В частности, чиновники стали получать на 1%, или на 15 грн., меньше (их средняя заплата в прошлом месяце составила 1651 грн.). И это при том, что именно с 1 апреля минимальная заработная плата была увеличена с 400 до 420 грн. Практически одновременно с этим правительство утвердило постановление "О размере должностного оклада (тарифной ставки) сотрудника первого тарифного разряда единой тарифной сетки", которое, как было заявлено правительством, позволит увеличить все должностные оклады бюджетников на 5%. В действительности все произошло с точностью до наоборот.

Все дело в том, что положения упомянутого документа приравняли размер окладов к уровню прожиточного минимума, хотя ранее они рассчитывались исходя из 120% прожиточного минимума. Таким образом, зарплаты бюджетников рассчитываются исходя из 420 грн., хотя ранее в расчет бралась сумма в 504 грн. Кроме этого, при расчете окладов нередко "не берут во внимание" повышающие коэффициенты.

К примеру, для шахтеров он составляет 1,44, и его игнорирование приводит к тому, что последние ежемесячно недополучают около тысячи гривен каждый.

Еще существеннее, согласно данным Госкомстата, уменьшились зарплаты в промышленности (на 0,8% - до 1473 грн.), в авиационном транспорте (на 0,9% - до 2459 грн.), в лесном хозяйстве (на 11,3% - до 1014 грн.). Причем наиболее массовым это явление было в крупных промышленных регионах. К примеру, в Киеве средняя зарплата составила 2 040 гривен, снизившись по сравнению с мартом на 3,6%. Министр финансов Николай Азаров может быть доволен - его прогнозы относительно того, что политический кризис негативно отразится на доходах украинцев, сбылся в полной мере.

Однако, как считают эксперты, причина этого кроется отнюдь не в политическом кризисе, а ситуацию спровоцировали действия власти.

В первую очередь речь идет о сигналах, которые Минфин уже не один месяц посылает бизнесу. Николай Янович который месяц кряду без устали повторял, что украинцы стали неоправданно много зарабатывать, нарекая на то, что в Украине слишком быстро поднимаются зарплаты по сравнению с темпами роста промышленности и ВВП. Хотя финансовые аналитики указывали на достаточно слабую корреляцию между этими показателями. Ведь все зависит от того, как распределяется валовой внутренний продукт.

Неизвестно, прислушались ли в Министерстве финансов к замечаниям экспертов, но уже в марте минфиновцы несколько сменили позицию, начав говорить, что рост зарплат не поддерживается повышением производительности труда, что, в принципе, соответствует действительности. Эксперты объясняли опережающие темы роста выходом экономики из тени, но Минфин не переставал повторять об увеличении инфляционного давления. Уже тогда реакция бизнеса была предсказуемой - правительство не хочет существенного роста зарплат, значит, их необходимо уменьшить. Хотя бы официальную часть. В подтверждение тезиса, что снижаются именно официальные зарплаты, можно предоставить только показатель денежной базы - количество денег в обращении. Так, в апреле, когда наблюдалось снижение средних зарплат, наличная денежная база выросла с 74,0 млрд. до 78,1 млрд. грн.

Ответ на вопрос, зачем правительству нужно снижение официальных зарплат, прост. Конечно, при перетечении доходов в тень бюджет недополучит часть средств, но это недополучение будет числиться, в основном, за местными бюджетами и соцфондами (львиная доля подоходного налога остается в местной казне). Зато сокращение зарплат поможет удерживать инфляцию (по крайней мере, на бумаге) в запланированных рамках.

Видимо, бизнес и сам был не против сэкономить на налогах. Стоит отметить, что тотальным снижением позволили себе "побаловаться" только "влиятельные" регионы - Донецкая, Днепропетровская, Киевская области и Киев. Остальные показали хотя бы минимальный рост. Впрочем, некоторые эксперты не исключают, что снижение заработной платы произошло в связи с требованием правительства погасить задолженности по зарплате. В итоге в ряде регионов умышленно были урезаны премии и дополнительные выплаты на государственных предприятиях, а сэкономленные средства направлялись на погашение долгов. Это явно не могло столь сильно отразиться на показателе средней зарплаты, но, пожалуй, внесло свою лепту.

Впрочем, это может оказаться далеко не последним в этом году уменьшением официальных зарплат. Обычно снижение этого показателя происходит в двух случаях. Во - первых, в январе, когда зарплата не успевает за предпраздничными премиями. Во - вторых, это следующий месяц после выборов, когда поистрепавшиеся бизнесмены отходят от денежных потерь. Последнее ожидает нас осенью.

Виктория Пода